全國院校速錄教學研討會上速錄人才緊俏引關注

2013-10-29 08:52 來源：中國教育報作者：采編閱讀：61次我要評論

[導讀]本報訊（記者周仕敏）2013年全國院校文秘速錄教學研討會10月15日至16日在廣西南寧召開。記者從會上了解到，作為新興專業，高級速錄師全國只有5000人，人才缺口較大。電腦速錄技術在我國已經發展了20年，近年來，由于會展行業的發展，以及大中型企業對會務時間效率提升的渴望，對速錄高層次人才的需求量越來越..

本報訊（記者周仕敏）2013年全國院校文秘速錄教學研討會10月15日至16日在廣西南寧召開。記者從會上了解到，作為新興專業，高級速錄師全國只有5000人，人才缺口較大。

　　電腦速錄技術在我國已經發展了20年，近年來，由于會展行業的發展，以及大中型企業對會務時間效率提升的渴望，對速錄高層次人才的需求量越來越大。中國中文信息學會速記專業委員會教育中心主任阮夙嵐告訴記者，高級速錄師全國約有5000人，人才需求至少是10倍之多。

　　人才需求與供應之間的“剪刀差”，讓不少院?？吹搅颂嵘龑W生就業競爭力的渠道。目前全國已有200多所大中專院校開辦了相關專業。廣西機電職業技術學院工商管理系主任嚴金才說，與寫作能力、溝通能力相比，速錄是個“看得見的技能”，就業時占有很大競爭優勢。

　　國家職業技能鑒定專家委員會秘書專業委員會副秘書長張玲莉認為，越來越多國際型會議和實力較強的企事業單位對既具備同聲記錄能力又具有良好文秘素養的新型人才青睞有加。近年來，由于該行業人才緊缺，凡優秀人才均能順利或破格獲得就業機會。

　　據中國中文信息學會速記專業委員會提供的數據，速錄人才全國的平均月薪為：入職約3000元，工作一段時間達到5000元左右，在北上廣等發達地區，以及一些大型民企和央企，則開出了年薪10萬元、有股權等誘人條件。

　　“速錄是技術，但又不僅僅是技術，速錄文秘需要一定的人文素養。”阮夙嵐說，速錄人才就業主要有三個渠道，一是到專業的會議速錄服務公司，為大型會議提供服務；二是以“文秘”的身份入職政府和企業；三是司法系統傳統的書記員。不論哪一種，光“打字快”是不夠的，要對各行各業的文化背景有所了解。而到企業當秘書，還要有較強的公文寫作能力和溝通能力。如果學歷層次不高，行業知識積累少，很難達到入職標準。

　　為此，專家學者們建議，在大學生就業難問題日益突出的當下，一方面要提高新型人才類別的社會知曉度，縮小速錄人才教育培養規模與用人市場需求的差距。同時，加強大學生核心職業能力及職業素質培養，擴展新的就業崗位和領域。這就要求培養速錄人才的院校要開足課時，進行課程體系的調整，培養出適合社會需求的速錄人才。

上一篇：超8成高職院校開設“計算機應用技術專業”

下一篇：現代職業教育校企合作經驗交流會在江蘇常州舉行